Die Veranstaltungswirtschaft in Deutschland ist ein facettenreicher und dynamischer Markt, der jedoch oft von Intransparenz geprägt ist. Die HR- & Gehaltsstudie 2.0 konzentriert sich darauf, Gehaltsstrukturen und Rahmenbedingungen zu untersuchen und Transparenz zu schaffen. Die erste Phase der Studie lieferte bereits wertvolle Einblicke in die HR-Situation von Eventagenturen, Messebauunternehmen und Eventabteilungen in Unternehmen. Die Ergebnisse sind zu finden unter: www.rifel-institut.de.
Erweiterte Branchenanalyse und neue Perspektiven
In der verlängerten zweiten Phase werden zusätzlich die Bereiche Location, Catering, Technik, Ausstattung und IT eingehend untersucht. Ziel ist es, fundierte Informationen über diese Branchenbereiche zu sammeln und einen wertvollen Beitrag zur Bewertung der Veranstaltungswirtschaft in Deutschland zu leisten. Alle Teilnehmenden tragen zur Weiterentwicklung der Branche bei.
Die Teilnahme an der Umfrage spielt eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der Zukunft der Veranstaltungswirtschaft in Deutschland. Denn nur gemeinsam kann eine aussagekräftige und wertvolle Studie erstellt werden. Bei Fragen zur Studie steht Prof. Dr. Cornelia Zanger unter c.zanger[at]wirtschaft.tu-chemnitz.de zur Verfügung. Die Umfrage ist anonym und dauert etwa 30 Minuten. Sie kann jederzeit unterbrochen werden, um die Bearbeitung zu einem späteren Zeitpunkt fortzusetzen.
Teilnahme an der Umfrage: HR- & Gehaltsstudie 2.0
